Определите принадлежность предприятий к различным категориям бизнеса

Содержание

Малый, средний и крупный бизнес: что это такое, определения, отличия

Определите принадлежность предприятий к различным категориям бизнеса

  • Любое предприятие становится участником рыночных взаимоотношений.

  • Компании в своей работе всегда сталкиваются с двумя основными аспектами: экономической и правовой. Вести деятельность без учета организационных и юридических норм запрещается.

  • функция любой фирмы – участвовать в экономике страны, на территории которой она находится, и вносить требующиеся нововведения, чтобы постоянно развивать ее. Речь здесь идет об использовании новых технологий, поиске альтернативных источников энергии, сырья и прочего.

    Организации всегда зависят от изменений на рынке своих услуг и продаж, они должны подстраиваться под них, чтобы рабочий цикл не прекращался.

    Все это важно для предприятия, независимо от его размера, количества клиентов, годового оборота.

    Что это такое – малый бизнес: определение и черты

    Вопреки распространенному мнению, к небольшому предпринимательству относятся не только ИП, но и маленькие компании, в штате которых находится около 50 человек. Главными особенностями такой формы можно назвать:

    1. Небольшую территорию. Речь здесь идет не только о площади, занимаемой офисом фирмы, но и областью обслуживания клиентов.

    2. Ограниченный список деятельности. Работать по такому принципу могут магазины, туристические агентства, небольшие производства, стоматологические или другие маленькие клиники, частные учебные заведения, специализирующиеся на курсах.

    3. Минимальный набор проверок. Контролирующие органы предоставляют маленьким компаниям надзорные каникулы, а когда они заканчиваются – срок проведения проверяющих мероприятий не превышает 50-ти часов в год.

  • Статус не нужно подтверждать специальными средствами. Он определяется годовым оборотом, определенным количеством работников и долевым соотношением к уставному капиталу.

    Средний бизнес: определение и признаки

    Такие фирмы отличаются зоной охвата. Обычно они включают в себя целую сеть, которая способна обслуживать большую клиентскую аудиторию. Строго говоря, им даже необязательно вести свою работу на территории одного города. Сетевики могут затрагивать целый регион, но при этом не выходить на рынок соседней области. Отличительными чертами также можно назвать:

    1. Медленную адаптацию в меняющихся рыночных условиях.

    2. Ориентацию на повышение качества товара или обслуживания потребителей услуг.

    3. Штат сотрудников от 101 до 250 человек, одновременно обслуживающих предприятие.

    4. Годовой оборот не меньше 801 млн рублей и не более 2-х миллиардов.

    Что касается сфер деятельности, то такая форма предпринимательства свойственна сетевым торговым компаниям, строительным фирмам, крупным медицинским центрам. В мировой экономике именно средние организации играют самую большую роль, принося государству примерно треть всех доходов. При этом никаких налоговых послаблений или других поддерживающих мероприятий в отношении их не проводится.

    Крупный бизнес

    К большим компаниям относятся предприятия, производящие существенную часть всех товаров или услуг в своей отрасли. Их объемы заметны во всем: количестве сотрудников, числу продаж, годовом обороте. Но самое главное, они работают не в рамках одного конкретного территориального рынка, а в нескольких регионах страны или на международном уровне. Признаками таких предприятий можно считать:

    1. Большой штат работников (не меньше 251 человека).

    2. Годовой доход от 2-х миллиардов рублей.

    3. Строгое соблюдение порядка в отношении инвентаризации.

    4. Большие торговые площади.

    Самыми популярными представителями крупного субъекта можно считать таких маститых гигантов, как фирмы Apple, Bosch, Samsung, Coca Cola, BMW.

    Поскольку работать им приходится во многих странах сразу, они должны придерживаться мирового законодательства и учитывать нормы каждого конкретного рынка.

    Кроме того, в числе держателей акций фирмы могут быть не только коммерсанты, но и государство. Это дает некоторые поблажки в работе, но вместе с тем накладывает дополнительные обязательства.

    Главные плюсы

    Каждая из представленных форм предпринимательства имеет свои достоинства и недостатки. Рассмотрим их по отдельности, чтобы представить полную картину. Превосходство малому бизнесу обеспечивают:

    1. Небольшой первоначальный капитал. Чтобы открыть компанию, достаточно найти финансовые средства, а затем постепенно увеличивать денежные вливания.

    2. Небольшие расходы на обслуживание и оплату обязательных платежей, в том числе заработной платы и налоговых отчислений.

    3. Возможность оперативно реагировать на изменения в экономике страны и адаптироваться к ним без потерь.

    4. Быстрое возмещение затраченных средств и получение прибыли. В зависимости от сферы деятельности компании, этот срок может составить от полугода до полутора лет.

    Малый бизнес в перспективе способен стать средним и крупным, а значит обеспечить наличие новых рабочих мест. При этом плавный заход на рынки позволяет молодым коммерсантам чувствовать себя комфортно.

    Что касается среднего учреждения, то его плюсами можно считать:

    1. Создание большого числа вакансий.

    2. Высокую продуктивность работы и капиталовложений.

    3. Хорошую доходность.

    4. Устойчивость в конкурентной борьбе.

    Вместе с тем, на этом этапе предприниматели сталкиваются с большим числом трудностей, но о них мы поговорим несколько позже.

    Что касается достоинств крупных фирм, то они принципиально отличаются. Для начала именно такие организации обеспечивают экономическую стабильность своей отрасли и всей страны в целом. Также они могут постоянно вносить в бизнес новые технологии и изменять общую картину коммерции.

    Минусы и риски

    Как уже говорилось ранее, любая форма предпринимательства имеет свои недостатки. Избежать их практически невозможно, так что коммерсантам остается только принять их и построить работу таким образом, чтобы не чувствовать негативных сторон. Маленьким организациям свойственны следующие несовершенства:

    1. Высокий риск неудачи, особенно если владелец фирмы не имеет опыта коммерческой деятельности.

    2. Низкий профессиональный уровень как у сотрудников, так и у руководителей, из-за чего организация не может выйти на должный уровень развития.

    3. Сложности при необходимости заключения договора кредитования.

    Если подвести главный итог, то основным минусом является неопытность и отсутствие полезных связей у руководителя. Имея хотя бы что-то одно, он может выстроить успешный бизнес без особых трудностей.

    Недостатками средних компаний можно назвать высочайший уровень конкуренции и необходимости проведения сложной организационной работы. Получение разрешительных документов, привлечение серьезных денежных средств – всего этого удается избежать маленьким фирмам, но не начинающим свой активный рост.

    Минусами большой коммерции можно назвать:

    1. Избыточную концентрацию на экономике стран, в которых ведутся дела.

    2. Узкую локализацию хозяйственных отношений.

    3. Невозможность выйти за пределы определенной компании.

    Если сравнивать, все формы предпринимательства в части достоинств и недостатков, то в более выигрышном положении все же окажется последний, поскольку его негативные стороны с лихвой покрываются огромными доходами.

    Как определить, чем отличается малый бизнес от среднего и крупного

    Разница между всеми типами ведения предпринимательской деятельности кроется в деталях. Нагляднее всего их представить в таблице.

    Отличительные черты Малый Средний Крупный
    Широта охвата Одно предприятие  Сеть фирм в городе или регионе. Сеть в разных областях страны или международная.
    Трудности получения кредита Любая сумма Большие финансы Отсутствуют 
    Способность к адаптации Легко подстраивается под изменения. Адаптируется трудно и медленно. Часто само становится инициатором внесения изменений.
    Количество работников Не более 100 человек. От 100 до 250 сотрудников. Свыше 251 человека.
    Годовой доход До 2-х миллионов рублей. До 800 миллионов рублей. До 2-х миллиардов рублей. 

    В дополнение к этому можно добавить еще одно отличие малого, среднего и крупного бизнеса. Государство всячески поддерживает небольшие фирмы и огромные компании, акционером которой является.

    При этом среднему предпринимательству буквально приходится бороться со всеми проблемами самостоятельно в условиях жесткой конкуренции.

    Выходя на этот уровень развития, нужно быть готовым к подобным трудностям.

    Основа успеха

    Благополучие каждой компании зависит от множества факторов, но если говорить о размерах предприятия, то есть некоторая база, которой следует придерживаться, чтобы добиться максимального результата при минимальной трате ресурсов.

    Для маленькой организации крайне важными являются сотрудники, в том числе занимающие руководящие должности и четкий заранее заготовленный план развития. Если следовать ему и наблюдать за эффективной работой каждого работника, можно достичь очень важных побед и свершений.

    Среднему предпринимательству необходимо научиться быстро реагировать на изменяющиеся условия. Таким образом, можно избавиться от одного из главных недостатков. Не меньший успех можно достичь при эффективном менеджменте. Именно руководящий состав может способствовать быстрой адаптации.

    Крупному бизнесу для длительной работы необходима четкая стратегия, которая сможет нормально функционировать через год, пять и даже десять лет, то есть всегда следует думать о перспективе. Это позволит выживать в самый сложный экономический кризис, выходя из него без больших потерь.

    Нормативная регламентация

    В нашей стране любая предпринимательская деятельность регламентируется десятками законодательных и нормативно-правовых актов. Самыми важными среди них являются:

    1. ГК, поскольку речь идет о гражданско-правовых отношениях.

    2. Закон о защите прав юридических лиц и предпринимателей, которым руководствуются надзорные органы.

    3. Налоговый кодекс, как один из ключевых документов.

    4. Закон о развитии предпринимательства.

    Кроме них, необходимо следовать местным нормативным актам, работающим на той территории, где ведется бизнес. А значит крупным фирмам нередко приходится оглядываться на международные законы и правила.

    Чтобы соблюсти все нюансы, следует ввести в штатное расписание ставку юриста. Небольшим фирмам достаточно обращаться за помощью периодически, а средним и крупным нужен постоянно действующий договор.

    Оценка эффективности

    Главными показателями, по которым традиционно оценивается успешность функционирования того или иного предприятия, остаются рентабельность и доходность. Но есть и другие важные стороны, от которых зависит окончательный итог. Их можно разделить на 3 ключевые группы:

    1. Коэффициент, характеризующий насколько хорошо окупаются издержки производства и инвестиционных вложений.

    2. Параметр, выражающий общую прибыльность с продаж.

    3. Показатели, определяющие доходность капитала.

    Соотнести все коэффициенты в одну схему и вычислить реальную прибыль не так сложно, но процесс требует кропотливого труда. Если рентабельность ниже уровня, на который надеялась компания, следует внести какие-то изменения в работу.

    Рассчитывать бюджет таким образом нужно несколько раз за год: в каждом квартале, а затем и итоговым отчетом. Большие и средние предприятия, кроме того, должны вести отдельный учет по каждому из своих офисов, чтобы видеть реальные изменения и слабые места.

    Заключение

    Крупный, малый и средний бизнес имеют различия и весьма существенные. Но в то же время практически каждая предпринимательская деятельность начинается с нуля, постепенно развиваясь и расширяясь.

    Поэтому молодым коммерсантам приходится пройти все 3 формы предпринимательства. Естественно, что на своем пути они гарантировано будут сталкиваться с недостатками каждой из систем.

    При этом основной задачей станет приумножение достоинства, чтобы нивелировать негативные стороны.

    Главное в работе не забывать придерживаться установленных правил и норм, иначе не получится выйти на новые рынки и охватить большую аудиторию. Не следует и думать, что большой бизнес – гарантия успеха и долгожительства.

    Даже самые сильные компании иногда сталкиваются с такими экономическими условиями, пережить которые не получается, в то время как небольшие фирмы просто подстраиваются под новые условия и продолжают наращивать свои активы.

  • Источник: https://www.cleverence.ru/articles/biznes/malyy-sredniy-i-krupnyy-biznes-chto-eto-takoe-opredeleniya-otlichiya/

    Малое предпринимательство — категории субъектов и их критерии

    Определите принадлежность предприятий к различным категориям бизнеса

    Малое и среднее предпринимательство — важнейший сектор экономики, которому в России уделяется пристальное внимание. Особую роль играет малое предпринимательство. Именно этот сектор имеет существенное влияние на общее состояние экономики.

    Определение малого предпринимательства

    Некрупная фирма или предприятие, принадлежащие одному или нескольким частным лицам, относятся к малым предприятиям. Определение малого бизнеса включает в себя ограничение по количеству наемных работников. Также малый бизнес отличается небольшим оборотом и выручкой.

    Сотрудничество бизнеса разного уровня

    К этой сфере относятся индивидуальные предприниматели, то есть ИП, и мелкие ООО. Основные критерии малого предпринимательства:

    • Доход от деятельности.
    • Штат персонала.

    Понятие субъекта малого и среднего предпринимательства

    Лица, которые ведут деятельность для получения дохода, относятся к субъектам малого и среднего предпринимательства.

    Рост бизнеса

    Сфера деятельности может быть разнообразной:

    • использование жилого или нежилого имущества;
    • продажа или перепродажа товара;
    • оказание услуг или выполнение самых разнообразных работ.

    Критерии отнесения к субъектам

    Законодательное обоснование, будет ли являться отдельно взятое предприятие субъектом малого бизнеса или отнесено к среднему, разъяснено в статье 4 закона «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ» в 2007 году. Данный документ с точностью приводит разделение на средний бизнес и указывает главные критерии малого бизнеса.

    Внимание! Крупный бизнес критерии своего зачисления в реестр определяет также по закону и к нему относятся «акулы бизнес элиты». Сумма дохода превышает 2 млрд. рублей, количество работников должно насчитывать более 250 человек.

    Для организаций малого и среднего бизнеса критерии отнесения в 2019 году следующие:

    • Численность сотрудников. Для предприятия малого бизнеса — до 100 человек, для средних — до 250 человек.
    • Доходность мелкого бизнеса не должна превышать 800 млн. рублей в год, среднее предпринимательство — до 2 млрд. рублей.
    • Доля участия внешних организаций в капитале. К данной категории субъектов малого и среднего предпринимательства относятся те фирмы, суммарная доля участия в которых государственных предприятий не достигает 25 %. Также к ним могут относиться некоммерческие, религиозные или благотворительные фонды. При условии, если юридические компании или организации, которые не являются субъектами малого или среднего бизнеса, обладают долей не более 49 % в их уставном капитале.
    • Предприятие осуществляет инновационную или интеллектуальную деятельность. К ним относятся все подразделения «Сколково», все акционерные общества, занимающиеся разработкой, внедрением инновационных или высокотехнологичных продуктов. Также обязательному включению в реестр подлежат научные общества, организации, производящие внедрение интеллектуального продукта на рынок.

    Согласно принятому закону, данные цифры не относятся к обществам с ограниченной ответственностью, которые имеют внешний (иностранный) капитал, и организациям, не относящимся к микро предприятиям.

    Категории субъектов

    Определение категории субъектов, относящихся к малому или среднему бизнесу, определяется по наивысшему значению численности работников и доходной составляющей деятельности. Изменению категория подлежит только в случае, если «пиковые» показатели превышаются в течение 2-х лет подряд.

    Численность работников рассчитывается с учетом всех сотрудников, даже тех, которые работают по трудовым соглашениям или по совместительству, берется усредненное количество за отчетный период.

    К чему относится ИП

    Расшифровка общепринятой аббревиатуры ИП — индивидуальный предприниматель. Физические лица, которые зарегистрировались в установленном законом порядке и осуществляющие деятельность по получению прибыли называются ИП или индивидуальными предпринимателями. Также к данной категории относятся крестьянско-фермерские хозяйства.

    Предпринимательская деятельность

    Внимание! Лица, которые не зарегистрированы в установленном законом порядке, не могут называться индивидуальными предпринимателями.

    ИП, согласно российскому законодательству, также относятся к субъектам малого или среднего бизнеса. Главное условие — деятельность должна отвечать всем вышеперечисленным требованиям и не выходить за законные рамки.

    Особенности малого и среднего бизнеса

    Согласно опыту более развитых стран, гармоничное развитие малого и среднего бизнеса играет огромную роль в формировании экономики. Также именно этот сегмент позволяет решать социальные вопросы.

    Поддержка предприятий

    Грамотное развитие и государственная поддержка позволяют предприятиям положительно влиять на экономический рост отдельного региона, на формирование научно-технического прогресса, насыщение рынка товарами, создание дополнительных рабочих мест.

    Виды малого и среднего предпринимательства

    Предпринимательская деятельность в России представлена огромным разнообразием. Определить назначение можно по законодательно сформированным признакам: сфера деятельности, форма собственности, количество собственников, использование наемного персонала.

    По виду деятельности

    Разделение по виду деятельности неоднозначно. Одна организация может одновременно совмещать несколько сфер. Самый распространенный пример — совмещение торговой деятельности и оказание услуг.

    По форме назначения предпринимательство делится на производственное, коммерческое, финансовое или консультативное.

    По форме собственности

    Официальное разделение по форме собственности выглядит следующим образом:

    • частная, то есть находится во владении частного лица или группы лиц;
    • муниципальная. Все активы принадлежат муниципальной организации;
    • государственная. Деятельность полностью контролируется государством;
    • общественная.

    Важно! Не следует забывать про законодательные ограничения для частной формы собственности. Суммарное участие государства в капитале организации не может превышать 25 %

    По числу собственников

    Предприятия делятся согласно количеству собственников на индивидуальные и коллективные. Разница зависит от того, сколько людей участвует в бизнесе. Если бизнес принадлежит одному частному лицу, он будет считаться индивидуальным. Коллективная собственность может быть долевой или совместной.

    Внимание! Существует различие между индивидуальным предпринимательством и описанной выше правовой формой собственности.

    По степени использования наемного труда

    Существует две формы использования наемного труда:

    • Если предприниматель сам осуществляет свою деятельность и не вовлекает в работу наемных сотрудников.
    • В штатном списке присутствуют работники, осуществляющие свою деятельность, например, по законодательно оформленным трудовым договорам.

    Формы малого предпринимательства

    Существует две общепринятые организационные формы малого предпринимательства. Каждая из них описывается в законодательных актах.

    Организационно-правовые

    От организационно-правовой формы зависит ответственность владельца предприятия и всех ее участников перед внешними субъектами.

    К организационно-правовым относятся следующие объединения:

    • общества;
    • партнерские организации;
    • кооперативы;
    • крестьянские или фермерские хозяйства;
    • индивидуальные предприниматели.

    Иногда можно встретить акционерные общества, относящиеся к малому предпринимательству. характеристика такой формы — капитал разделен на определенное количество акций, которые имеют свою курсовую стоимость. От их количества зависит мера ответственности каждого учредителя.

    Организационно-экономические

    Внутренний распорядок и его структура являются главными составляющими организационно-правовой формы организации предприятия.

    Форма может быть следующей:

    • частная или предпринимательская. Данная форма характеризуется одним начальником;
    • партнерские отношения, то есть участие нескольких равноправных членов, которые вкладывают свой труд не только в саму деятельность, но и в управление;
    • корпоративные связи. Чаще всего используются в крупном бизнесе, и их отличительной особенностью является большое количество участников, то есть акционеров.

    Роль и значение в экономике

    Развитие экономики во многом зависит от факторов, из которых она состоит. Один из важнейших аспектов — развитие малого предпринимательства, являющегося важнейшим звеном успешной деятельности государства.

    Предпринимательство является самым «гибким» инструментом, наиболее быстро перестраивающегося под спрос конечного потребителя. Именно благодаря мелкому бизнесу происходит развитие экономики регионов, создаются дополнительные рабочие места, проводится быстрое внедрение инновационных технологий.

    Экономическая значимость

    Увеличение розничного и мелкооптового товарооборота создает благоприятные условия для конкуренции в целом.

    Государственная поддержка бизнеса

    Внедрение грантовых программ и субсидий для развития малого бизнеса является неотъемлемой частью успешного развития экономики страны. Поддержка от государства может быть разовой или иметь постоянный характер.

    Как на федеральном, так и на региональном уровне проводятся следующие программы:

    • Единоразовое пособие на открытие нового дела.
    • Целевые субсидированные выплаты.
    • Поддержка гарантированных фондов.

    Все программы рассчитаны на определенный временной промежуток и имеют четкую направленность.

    Поддержка государства

    Наиболее значимым показателем успешной деятельности предприятий малого или среднего бизнеса является его прибыльность.

    На сегодняшний день предпринимательство в России развивается в очень сложных и неблагоприятных условиях. Несмотря на конкурентоспособность, оно все еще не является базовым звеном развития экономики.

    Перед открытием дела следует проводить анализ будущих рисков и негативных последствий.

    Грамотное бизнес планирование позволит не только избежать негативных последствий, но и длительный период оставаться «на плаву».

    Источник: https://ontask.ru/development-legal-aid/maloe-predprinimatelstvo-kategorii-subektov-i-ix-kriterii.html

    Критерии определения малого и среднего предпринимательства

    Определите принадлежность предприятий к различным категориям бизнеса

    ПРОБЛЕМЫ РАЗВИТИЯ РЕМЕСЛЕННИЧЕСТВА, МАЛОГО И СРЕДНЕГО БИЗНЕСА И СРЕДНЕГО КЛАССА

    Предпринимательство является основным фактором развития об­щества, формируя не только экономические, но и политические, соци­альные отношения. Важной характеристикой предпринимательства вы­ступают формы предпринимательской деятельности. Можно выделить экономические и организационно-правовые формы предпринимательст­ва.

    Экономические формы связаны с размерами предприятия и структу­рой отрасли; соответственно предпринимательство подразделяется на крупное, среднее и малое, в рамках которого выделяется и микробизнес. Организационно-правовые формы отражают количественный состав и отношения собственников-учредителей предприятия, т. е.

    , по сути, ин­дивидуальное или коллективное предпринимательство, и определяются действующим законодательством (в России – Гражданским кодексом РФ).

    Предметом нашего исследования является малое и среднее предпринимательство, поэтому обратимся к истории возникновения малого бизнеса и рассмотрению его природы.

    Как правило, изучение малого бизнеса начинают с определения сущности данной экономической категории, обращаясь затем к критериям малого и среднего бизнеса. Мы решили отойти от традиционной логики.

    Важным фактором анализа малого и среднего предпринимательства, ремесленничества, которое явилось источником малого бизнеса и остается по сей день отдельной сферой хозяйства, среднего класса, о котором речь пойдет позже, является критериальная оценка данного явления.

    Критерий (гр. кгегюп), как известно, – это признак, на основа­нии которого производятся оценка, сравнение альтернатив, классифи­кация объектов и явлений[42]. Следует отметить многообразие критери­ев малого и среднего бизнеса не только в России, но и за рубежом.

    Ремесленничество вообще не имеет каких-либо количественных критериев, а к качественным можно отнести критерии, указанные в Законе «О ремесленной деятельности в городе Москве». Основными критериями возможности отнесения профессии к категории ремесленных устанавли­ваются:

    • производство конечного продукта труда без использования устройств телемеханики и полностью автоматического оборудования (способного выполнять целесообразные функции без непосредствен­ного участия и контроля оператора), за исключением измерительного оборудования;

    • индивидуальность объективных и субъективных характери­стик продукта труда при выполнении разными лицами однородных операций.

    Критерии отнесения предприятий к малым в нашей стране за время становления и развития рыночных отношений неоднократно ме­нялись. Так, в ст.

    3 Федерального закона «О государственной поддерж­ке малого предпринимательства в РФ» под субъектами малого пред­принимательства понимались коммерческие организации, в уставном капитале которых доля участия Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов не превышает 25 %, доля, принадлежащая одному или нескольким юридическим ли­цам, не являющимся субъектами малого предпринимательства, не превышает 25 % и в которых средняя численность работников за от­четный период не превышает в промышленности, строительстве, на транспорте – 100 чел., в сельском хозяйстве и научно-технической сфе­ре – 60 чел., в розничной торговле и бытовом обслуживании населе­ния – 30 чел., в оптовой торговле и остальных отраслях и при осущест­влении других видов деятельности – 50 чел.

    К субъектам малого предпринимательства согласно указанному Закону относились также физические лица, занимающиеся предприни­мательской деятельностью без образования юридического лица (инди­видуальные предприниматели), и крестьянские (фермерские) хозяйства.

    С 1 января 2008 г. вступил в силу новый Федеральный закон от 24 июля 2007 г. № 209-ФЗ «О развитии малого и среднего предпри­нимательства в Российской Федерации». В соответствии со ст.

    4 дан­ного Закона к субъектам малого и среднего предпринимательства относятся внесенные в единый государственный реестр юридиче­ских лиц потребительские кооперативы и коммерческие организации (за исключением государственных и муниципальных унитарных пред­приятий), а также физические лица, внесенные в единый государст­венный реестр индивидуальных предпринимателей и осуществля­ющие предпринимательскую деятельность без образования юриди­ческого лица, крестьянские (фермерские) хозяйства, соответствую­щие следующим условиям:

    1) для юридических лиц суммарная доля участия Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных обра­зований, иностранных юридических лиц, иностранных граждан, об­щественных и религиозных организаций (объединений), благотвори­тельных и иных фондов в уставном капитале указанных юридических лиц не должна превышать 25 % (за исключением активов акционер­ных инвестиционных фондов и закрытых паевых инвестиционных фондов), доля участия, принадлежащая одному или нескольким юри­дическим лицам, не являющимся субъектами малого и среднего пред­принимательства, не должна превышать 25 %;

    2) средняя численность работников за предшествующий кален­дарный год не должна превышать следующие предельные значения средней численности работников:

    • для средних предприятий – от 101 до 250 чел. включительно;

    • для малых предприятий – до 100 чел. включительно; среди ма­лых предприятий выделяются микропредприятия – до 15 чел.;

    3) выручка от реализации товаров (работ, услуг) без учета нало­га на добавленную стоимость или балансовая стоимость активов за предшествующий календарный год не должна превышать предельные значения, установленные Правительством Российской Федерации для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства.

    С 1 января 2010 г. предельные значения выручки от реализации товаров (работ, услуг) и балансовой стоимости активов устанавлива­ются Правительством Российской Федерации один раз в пять лет с уче­том данных сплошных статистических наблюдений за деятельностью субъектов малого и среднего предпринимательства.

    На международном уровне и за рубежом приняты несколько иные критерии отнесения предприятий к малым. Так, Организация эко­номического сотрудничества и развития, в которую входят развитые страны, относит предприятия с численностью занятых до 19 чел. к весь­ма малым, до 99 чел. – к малым, от 100 до 499 чел. – к средним и свы­ше 500 чел. – к крупным.

    В Великобритании критериями отнесения к малому бизнесу яв­ляются небольшая доля на рынке; управление собственностью персо­нально (частично или полностью, без использования наемных управ­ляющих); независимость (предприятия не являются составной частью более крупных фирм); свобода собственников-управляющих от внеш­него контроля в принятии принципиальных решений.

    В экономике Тайваня к предприятиям малого бизнеса (в обраба­тывающей промышленности) относят те из них, занятость на которых не превышает 100 чел.

    , а размер основного капитала не более 40 млн тай­ваньских долларов (что составляло в середине 2000 г. около 1,3 млн долл. США). К среднему бизнесу относились предприятия с числом заня­тых свыше 100 чел.

    , но не более 500, причем размер основного капи­тала не должен превышать 7,5 млн долл. США.

    В табл. 1 представлены выделенные Европейской комиссией ви­ды предприятий, которые в совокупности составляют сектор малого бизнеса в экономике западноевропейских стран. Кроме того, пред­приятие должно быть экономически независимым.

    Это означает, что предприятию или группе предприятий, не относящихся к сектору ма­лого и среднего бизнеса, может принадлежать не более 25 % собст­венности предприятия из сектора малого и среднего бизнеса.

    Верхние границы годового оборота и балансовой стоимости активов пересмат­риваются обычно 1 раз в 4 года, чтобы учесть изменения, происходя­щие в экономике стран Европейского союза.

    Таким образом, во многих промышленно развитых странах, в том числе и в России, существует не один, а несколько критериев отнесения предприятия к малым.

    Кроме того, в развитых странах иной критерий численности работников малого предприятия: в Рос­сии – 100 чел., в США – до 500 чел., причем с принятием нового за­кона в 2007 г.

    данная норма не изменилась, а появились приближен­ные к западным критерии микропредприятий и среднего предприни­мательства (табл. 1).

    Таблица 1Виды предприятий, образующих сектор малого бизнеса

    КритерийСредниеПредприятияМалыеПредприятияВ том числе микропред­приятия
    В Европейском союзе
    Максимальное число рабо­тающих, чел.Менее 250Менее 50Менее 10
    Максимальная величина го­дового оборота, млн евро407
    Максимальная величина ба­лансовой стоимости акти­вов, млн евро275
    В России
    Максимальное число рабо­тающих, чел.До 250До 100До 15
    Максимальная величина го­дового оборота, млн р.100040060
    * См.: О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства: постановление Правительства РФ № 556 от 22.07.2008 г. URL:Http://base. consultantru/ cons/cgi/online. cgi? req=doc; base=LAW; п=78660.

    При определении мер поддержки субъектов предприниматель­ства как за рубежом, так и в России часто используют несколько дру­гие критерии. Так, применение упрощенной системы налогообложе­ния в России возможно на малых предприятиях с учетом уровня их доходов в текущем финансовом году (до 60 млн р.)[43].

    В Германии на поддержку могут претендовать предприятия с чис­ленностью занятых не более 250 чел. и годовым оборотом не выше 40 млн евро или годовой суммой баланса не выше 27 млн евро; доля капитала крупных предприятий не должна превышать 25 %.

    Администрацией малого бизнеса США сформулированы крите­рии размера предприятия почти по каждой отрасли. С 2002 г. размеры предприятий добывающей промышленности, производственной сфе­ры, транспорта и оптовой торговли определяются штатной численно­стью работников, в других отраслях, например строительстве, роз­ничной торговле, сельском хозяйстве, – выручкой от продаж.

    Практически все исследователи проблем малого и среднего предпринимательства опираются на критерии, установленные законо­дательством, но многообразие количественных критериев в разных странах говорит о размытости представлений о малом предпринима­тельстве и необходимости разработки теории малого предпринима­тельства.

    Так, В. П. Буянов считает, что «всякое определение масштабов дается в зависимости от практических нужд и служит определенным целям», и приводит следующие обобщения по критериям малого и сред­него бизнеса: «… проблемы возникают при попытках установить при­емлемый верхний предел:

    • финансисты часто говорят о верхних уровнях суммы основных фондов в их чистом виде или с прибавленной стоимостью;

    • трудовики могут указать на общее число работающих;

    • торговцы подчеркивают максимальный уровень объема продаж;

    • производители предпочитают исходить из максимального ко­личества энергии, необходимой для производства и т. д.»[44].

    Поскольку малое и среднее предпринимательство проявляет се­бя в системе по единым признакам, имеет единую сущность, то кри­терии при однозначной трактовке данной экономической категории должны в различных странах сближаться не только по своему количе­ственному значению, но и по качественным характеристикам. Разли­чие в критериях малого и среднего предпринимательства говорит о поверхностном, формализованном подходе.

    Таким образом, в настоящее время во многих странах отсутст­вует единый (единственный для всех) критерий отнесения предпри­ятий к малым. Существующие отраслевые критерии значительно диф­ференцированы по странам. Кроме того, в зависимости от целей ма­нипуляции (статистика, государственная поддержка и др.) существует

    /•~Ч

    Деление сектора малых и средних предприятий на группы. С одной стороны, это позволяет оказывать поддержку только тем группам ма­лых предприятий, которым это действительно необходимо. С другой стороны, различия в определении малого и среднего предприниматель­ства, кроются на наш взгляд, в непонимании сущности данной системы.

    Следует также отметить, что отсутствие единого критерия не толь­ко затрудняет достижение целей поддержки и анализа предпринима­тельского сектора, но и искажает реальную экономическую ситуацию, не позволяет сопоставлять уровень развития малого и среднего пред­принимательства в разных странах. Именно поэтому следует детально рассмотреть сущность малого и среднего предпринимательства.

    Анализ обобщенной характеристики малого и среднего пред­принимательства через ремесленничество и средний класс показал тесную взаимосвязь этих понятий, отражающих различные аспекты функционирования данного сектора экономики. В этой связи имеет место теоретический …

    Процесс формирования института государственной поддержки возможен только при развитии малого и среднего предприниматель­ства и повышении его экономической и социальной роли, что, как правило, связано с кризисными явлениями в экономике. Одно …

    В экономической науке при исследовании государственного воз­действия на предпринимательство используются различные термины, такие как «государственное регулирование предпринимательства» и «го­сударственная поддержка малого предпринимательства». Государст­венное регулирование предпринимательства – понятие, безусловно, более широкое, …

    Источник: https://msd.com.ua/problemy-razvitiya-remeslennichestva-malogo-i-srednego-biznesa-i-srednego-klassa/kriterii-opredeleniya-malogo-i-srednego-predprinimatelstva/

    Субъекты малого и среднего бизнеса в России

    Определите принадлежность предприятий к различным категориям бизнеса

    Информация обновлена: 17.09.2020

    В 2020 году Государственной думой РФ был принят закон №209-ФЗ о развитии предпринимательства. Этим официальным документом регулируются отношения между бизнесменами и организациями государственного управления.

    В нём перечислены способы государственной поддержки, доступные мелким и средним предприятиям, указан объём полномочий ответственных органов. Примечательно, что получить помощь вправе не все бизнесмены, а лишь те, кто отвечают определённым требованиям.

    Каковы критерии отбора субъектов малого и среднего предпринимательства (МСП) в 2020 году? Об этом речь пойдёт далее в материале.

    Взаимодействие бизнеса с Федеральной налоговой службой (ФНС)

    Коммерческая деятельность в Российской Федерации подлежит обязательной государственной регистрации. Законодателем определены временные границы и правила проведения этой процедуры. Новая бизнес-единица может быть зарегистрирована в виде индивидуального предпринимателя или юридического лица.

    Частные (не бюджетные) коммерческие организации могут быть учреждены и поставлены на фискальный учёт, как товарищества, общества, акционерные общества, потребительские кооперативы и т. д. Организационно-правовая форма предприятия определяет полноту его прав и обязанностей, способы управления имуществом и порядок ведения предпринимательской деятельности.

    При регистрации в налоговой службе ИП информация о новообразованном субъекте вносится в специальную базу данных – ЕГРИП (Единый гос. реестр ИП), при оформлении организации сведения о ней включаются в ЕГРЮЛ (Единый гос. реестр юр. лиц).

    База данных ФНС

    С 2020 г. ФНС используется дополнительная система учёта – реестр субъектов МСП. Сервер содержит отдельные сведения о субъектах малого и среднего предпринимательства:

    • Материалы, индивидуализирующие бизнесмена или компанию (название юр. лица, Ф.И.О. ИП)
    • ИНН
    • Информацию о местонахождении (адрес регистрации юр. лица или ИП)
    • Определение категории бизнес-единицы
    • Данные о направлении бизнеса, выпускаемой продукции, наличии лицензий, участии в аукционах и торгах

    Реестр создан, чтобы сократить расходы бизнесменов на подтверждение принадлежности к субъектам малого и среднего предпринимательства, обеспечить исполнение права мелких предприятий на освобождение от проверок на три года («надзорные каникулы»), рационализировать процесс отработки мер гос. поддержки.

    Исходные данные, хранящиеся на сервере, находятся в свободном доступе и систематически актуализируются и пополняются. Получить интересующую информацию можно на официальном портале ФНС в специальном разделе по адресу rmsp.nalog.ru.

    Налоговая служба получает необходимые для учёта данные непосредственно от самих субъектов хозяйствования, в чью обязанность входит регулярное предоставление отчётности о средней годовой численности сотрудников, среднем доходе. По этим и некоторым другим показателям и определяется, кто относится к субъектам малого предпринимательства, а кто – нет.

    Кроме того, дополнить информацию в базе вправе и сам бизнесмен, воспользовавшись уникальным сервисом на сайте nalog.ru. Для этого потребуется пройти процедуру авторизации с помощью усиленной цифровой подписи и заполнить специальную форму.

    Важно знать, что предприниматели самостоятельно несут ответственность за предоставление искажённой, некорректной информации, если таковая будет задействована заинтересованными лицами и организациями, обратившимися к реестру. Полезно прочитать, как найти ИП по ОГРНИП на сайте налоговой службы.

    Как определить принадлежность к субъектам МСП

    Первым и самым важным основанием для включения в этот перечень является государственная регистрация, пройденная согласно установленным требованиям. Получить статус субъекта МСП могут следующие хозяйствующие единицы:

    • Хозяйственные общества – организации с уставным капиталом, образованным из долей участников (в эту категорию входят акционерные общества (АО) и общества с ограниченной ответственностью (ООО))
    • Хозяйственные партнёрства – коммерческие организации, создаваемые, как правило, для ведения инновационного бизнеса
    • Производственные кооперативы – объединения отдельных физических (а если предусмотрено Уставом, то и юридических) лиц для осуществления совместной производственной деятельности, образованные на средства внесенных участниками паевых взносов
    • Потребительские кооперативы – группы людей и организаций, объединяющихся по принципу членства для удовлетворения общих потребностей в различных продуктах
    • Крестьянские фермерские хозяйства (КФХ) – предприятия, объединяющие людей, совместно владеющих недвижимостью, оборудованием или другим имуществом и вместе занимающихся ведением коммерческой деятельности, как правило, в аграрной сфере
    • Индивидуальные предприниматели – граждане, ведущие коммерческую деятельность без формирования юр. лица

    Законодатель объединяет всех представителей МСП в три группы с учётом среднесписочной численности (ССЧ) работников за год: микропредприятия (не более 15 сотрудников), малые (до 100 сотрудников) и средние предприятия (от 101 до 250 трудящихся).

    Для справки: ССЧ за год равна сумме ССЧ за все месяцы отчётного периода, делённой на двенадцать.

    Общим условием причисления к малому и среднему бизнесу для каждой из этих категорий является соответствие суммарного годового дохода предприятий по всем направлениям их коммерческой деятельности установленным значениям.

    Внимание! Согласно Постановлению Правительства РФ №265 от 4 апреля 2020 года, максимальная величина дохода для микропредприятий равна ста двадцати миллионам рублей, для малых – восьмистам миллионам рублей, для средних – двум миллиардам рублей.

    Для АО, ООО и хозяйственных партнёрств, кроме перечисленных условий, действуют и дополнительные требования. Какие же организации относятся к субъектам малого и среднего предпринимательства? Это организации, удовлетворяющие, как минимум, одному из этих требований:

    • ООО и АО, степень участия (доля в уставном капитале или объём голосующих акций) государства, регионов, муниципалитетов, а также общественных, религиозных организаций, фондов в которых суммарно не превосходит 25%, а степень участия зарубежных организаций и организаций, не относящихся к МСП, в совокупности не превосходит 49%
    • АО, акции которых, участвующие в торгах и имеющие рыночные котировки, являются ценными бумагами инновационной сферы экономики
    • организации, занимающиеся внедрением результатов собственной интеллектуальной деятельности
    • организации, имеющие статус участника проекта создания Инновационного Центра «Сколково»
    • организации, основателями которых являются юр. лица, на государственном уровне оказывающие содействие развитию инноваций (включённые в список, утверждённый распоряжением Правительства РФ №1459-р от 25.07.2015г.) – АО «РОСНАНО» и Фонд инфраструктурных и образовательных программ

    На всех, кто является субъектами малого или среднего предпринимательства, распространяются меры государственной поддержки, определяющие их правовое положение.

    На какую помощь могут рассчитывать представители МСП в России

    В рамках политики, ориентированной на развитие малого и среднего бизнеса в РФ, применяются следующие меры.

    Снижение налоговой нагрузки. Субъекты МСП вправе применять не только общий, но и специальные налоговые режимы, а по отдельным видам налогов вести упрощённый учёт. Полезно узнать, как сэкономить на налогах ИП.

    Возможность использования упрощённой формы ведения бухгалтерского учёта. Так, мелкие предприятия, проводящие в месяц не больше тридцати хозяйственных операций, могут не использовать регистры бухгалтерского учёта имущества предприятия, а регистрировать эти операции в Книге учёта (форма №К-1).

    Льготная приватизация государственного и муниципального недвижимого имущества. Субъектам МСП предоставляется право воспользоваться рассрочкой при расчётах за приватизированное имущество и вносить платежи ежемесячно или ежеквартально равными частями сроком от трёх лет.

    Преимущества при участии в программах государственных закупок в качестве поставщиков. Так, если начальная стоимость контракта не превосходит сумму в двести миллионов рублей, то участниками закупок могут быть только субъекты МСП и социально-ориентированные некоммерческие организации.

    Финансовая поддержка предприятий малого и среднего бизнеса. Помощь оказывается в форме субсидий, грантов, бюджетных инвестиций, предоставления государственных гарантий.

    Имущественная поддержка. В целях развития хозяйственного комплекса предприятиям в собственность или в аренду передаются государственные земельные участки, здания, оборудование, техника, автомобили (бесплатно или за оплату на льготных условиях).

    Информационная поддержка. Для малых и средних предприятий создаются информационные ресурсы, сайты, порталы, где всегда можно найти актуальные данные о действии различных государственных программ, о проведении конкурсов на оказание финансовой поддержки и т. д.

    Консультативная помощь. Предприятия, находящиеся на разных стадиях развития бизнеса, могут получить консультации по любым актуальным вопросам в центрах поддержки предпринимательства. Начинающие бизнесмены могут получить всю необходимую информацию по вопросам регистрации предпринимательства, по видам деятельности, необходимости лицензирования и т. д.

    Как подтвердить статус субъекта МСП

    Чтобы воспользоваться теми или иными видами поддержки, недостаточно просто зарегистрировать предпринимательскую деятельность. Необходимо проявлять инициативу и самостоятельно обращаться в уполномоченные органы. К тому же, в некоторых случаях может потребоваться доказательство статуса субъекта МСП.

    Например, чтобы подтвердить привилегированное право на участие в программах госзакупок, совершаемых отдельными юридическими лицами, предприятию понадобится заполнить декларацию о соответствии субъектам малого предпринимательства установленной формы, образец которой можно скачать на сайте справочной правовой системы “КонсультантПлюс” www.consultant.ru. Эта форма принята Постановлением Правительства РФ №1352 от 11.12.2014г. и является Приложением к нему.

    Важно! ФНС, в полномочия которой входит ведение реестра МСП, не даёт никаких справок о принадлежности к субъектам малого предпринимательства. Однако для заверения статуса такого субъекта предприятие может использовать некоторые виды документов с отметками ФНС: сведения о ССЧ работников за отчётный год, отчёт о прибылях и убытках, выписку из ЕГРЮЛ.

    Поделиться:
    Нет комментариев

      Добавить комментарий

      Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.